7月25日上午，市体育局召开第一期“青年导师”结对工作总结会。局党组书记杨宇华，副局长吴一骁，青年导师徐暐、殷柏青、严国平、尤建忠出席会议，各直属单位主要负责人、局组织人事处负责人、全体结对年轻干部参加会议。

　　为进一步加强局系统年轻干部锻炼培养，建设高素质青年人才队伍，自2023年起，市体育局建立“青年导师”制度，由局系统资深老领导组成青年导师团，与20多位局系统年轻干部开展结对，通过“以老带新”的方式，帮助年轻干部提升履职能力，助力成才成长。

　　两年多来，青年导师们因材施教，用心用情做好传帮带工作，为年轻干部答疑解惑、传道引路。年轻干部们积极开展各类学习实践活动，在导师的悉心指导和彼此的交流碰撞中加快成长，夯实了基础、拓宽了视野、积累了经验、提升了能力。

　　总结会上，3位年轻干部代表分享了心得感悟。年轻干部们向辛勤付出的青年导师们表示真诚感谢。青年导师们对年轻干部寄予殷切期望。他们表示，促进年轻干部加速成长，是推动事业发展的关键。两年来，年轻干部们向阳而生、日渐成熟，导师和学员之间教学相长、相得益彰。希望年轻干部们保持奋斗有我的责任感、本领恐慌的危机感、能力不足的紧迫感，坚定理想信念、加强理论学习，脚踏实地、甘于奉献，充分发挥骨干作用，做各自岗位上的行家里手。建议局党组将“青年导师”制度延续下去，以更加丰富的形式大力加强对年轻干部的培养和选拔。

　　杨宇华书记充分肯定了“青年导师”结对工作的重要价值。他指出，“青年导师”结对制度的实施，是干部队伍建设中的一项创新，为青年干部的成长搭建了坚实平台，取得了阶段性成果。在思想引领方面，导师们引导年轻干部坚定理想信念，牢记初心使命，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，使年轻干部在政治上更加成熟、更加坚定。在业务提升方面，导师们通过言传身教，将自己在体育工作各方面的丰富经验毫无保留地传授给年轻干部，帮助他们快速掌握工作技能，提升业务水平。年轻干部们虚心求教、主动作为，在导师的指导下，迅速成长为业务骨干，在各项工作中崭露头角，发挥了重要作用。

　　杨宇华指出，当前，无锡正处于“扛起经济大市责任、服务全省发展大局”的关键期，体育事业同样站在“由大向强”的跃升期，需要年轻干部勇当先锋、砥砺拼搏，展现更大体育担当作为，以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，打开发展新局面。他鼓励局系统年轻干部们坚定信仰信念，争做“政治过硬、对党忠诚”的“明白人”；勇于担当作为，争做“本领高强、善作善成”的“实干家”；敢于拼搏进取，争做“作风严实、团结进取”的“传承者”；坚守纪律底线，争做“严于律己、清正廉洁”的“排头兵”。

　　青春由磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。下一步，市体育局将继续发挥好“青年导师”结对制度作用，进一步加快高素质青年人才队伍培养，为体育事业的发展不断注入强大动力。